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„Bemühung um Entwicklung und Fortschritt“—Erfahrungsaustausch unter den KSGIP Mitarbeiter

Um den Arbeitsplan für 2017 wirksam umzusetzen, wird am Nachmittag, 20, Januar der jährliche All Staff Meeting im KSGIP veranstaltet. Auf der Sitzung gehen die Mitarbeiter auf die Zusammenfassung für 2016 und den Arbeitsplan für 2017 ein. Vize-Parteisekretär ZHANG Xuedong und Mitglied des Parteigremiums WANG Peiquan sind bei dem Austausch anwesend.

Beim Austausch erkennt Herr ZHANG die Leistung von KSGIP im Jahr 2016. Zudem richtet er Aufforderung an alle über die Umsetzung des Arbeitsplans für 2017. Er deutet darauf hin, dass die erfolgreiche Ansiedlung des Projekts den roten Faden und den Kern der Entwicklung von KSGIP darstellt. Der Schwerpunkt liegt darin, die in der Industrie führenden Schlüsselprojekte in KSGIP einzuführen. In Hinsicht auf Projekts sollen Mitarbeiter von allen Abteilungen miteinander arbeiten und Bestes tun, die Projekt zum Inbetriebsetzung zu verhelfen. Nicht zuletzt hat Herr ZHANG alle Mitarbeiter dazu ermuntert, sich im Neujahr mit Inbrunst in Arbeit einzusetzen.

Auf der Sitzung leitet ZHAO Juan, die Mitglieder der Volksversammlung Kunshan die Forderungen, die das Führungsgremium während NPC & CPPCC dem KSGIP gestellt hat, an alle Mitarbeiter weiter. Die Arbeit von KSGIP soll sich um Innovation, Bereicherung des Volks und Umweltschutz drehen. Das Führungsgremium verpflichtet Zhangpu dazu, die große Produktionskapazität zu Nutze zu machen, die Kluft zwischen privaten Unternehmen und deutschen Unternehmen zu überbrücken und die lokalen Unternehmen zur Umgestaltung zu verhelfen. Zudem werden auch Forderungen an Infrastruktur, Lebensbedingungen und Umwelt gestellt.

Auf der Konferenz hat WAN Haoming, der Vize-Direktor von KSGIP, eine jährliche Zusammenfassung im Rahmen von 4 Aspekten, nämlich, kommerzieller Förderung, Projektkonstruktion, Leistungssteigerung und Markenbildung, vorgelegt. Er ist davon überzeugt, dass alle KSGIP Mitarbeiter die Ansprüche von Führungsgremium getreu durchführen werden.